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企業願景：“致力於成為值得信賴的國際一流變頻調速裝置製造企業”
企業精神：“以振興民族水晶產業為己任，堅持科技創新，創世界品牌”
企業文化精髓：“團結、務實、誠信、拚搏、揚堅執行”
企業質量方針：“科學管理、不斷創新、持續改進、顧客滿意”
企業環境方針：“遵守環境法律法規，保護自然資源，持續改進，預防汙染，生產綠色產品，全員參與”
企業營銷理念：“誠信為本，和諧共贏”
企業安全理念：“安全是企業和員工的生存之本”
企業服務理念：“客戶至上，以人為本”
職業道德準則
一、目的
為了規範公司全體員工的職業道德，維護公司利益，根據國家法律、公司上市地的監管要求和公司章程，製定本準則。
2. 適用範圍
本準則適用於集團公司的所有員工。
3。責任
3.1人力資源部負責製定企業職業道德規範的管理製度和教育計劃，並進行相關培訓，培訓後進行評價和記錄；人力資源部作為監督部門，不定期組織對投訴和舉報信息的監督、收集和上報，落實公司的最終處理意見。
3.2企業各部門負責職業道德規範的執行，並記錄執行情況。
職業道德規範的內容
4.1認同公司精神和宗旨，踐行公司核心管理理念。公司員工要發揚“以振興民族水晶產業為己任，堅持科技創新，創世界品牌”的企業精神，踐行“團結、務實、誠信、拚搏、揚建執行”的企業核心文化精髓，踐行“錘煉民族品質、創世界品牌”的企業願景。熱愛自己的工作，忠於職守，熟練掌握專業技能，自覺履行專業職責，注重工作效率。維護公司的合法權益。
4.2禁止參與可能導致與公司利益衝突的活動。主要包括以下幾個方麵：
4.2.1公司員工不得私自占用本應屬於公司經營活動範圍的機會；不得利用公司財產、信息或職務謀取私利。
4.2.2公司員工不得在與公司有競爭關係、與公司利益有衝突或存在衝突可能性的任何公司或單位擔任任何職務，不得從事與公司有競爭關係的活動。
4.2.3公司員工不得接受可能影響經營決策、損害獨立判斷的貴重禮品。他們也不能允許他們的親戚或第三方收到這樣的禮物。員工在經營活動中可以交換非現金禮遇紀念品，但不影響正常的業務往來。嚴禁出於商業目的，以任何方式向政府工作人員提供、給予或者承諾給予金錢和其他貴重物品。代表公司采購貨物的員工應遵守公司的采購政策，不得在業務往來中從事賄賂、回扣或其他引誘行為。
4.2.4公司員工應遵守公司關於商業秘密保護和信息披露的相關規定，不得擅自披露或使用與公司有關的任何保密信息。
4.2.5公司員工及親屬不得違反公司章程收購公司資產，不得接受公司提供的貸款或貸款擔保。
4.3公司員工應忠於公司，誠實守信，反對以任何目的進行欺騙和弄虛作假。
4.4公司員工應繼承和發揚優秀的職業道德。保持講真話、做實事、做人誠實、嚴格要求、嚴格組織、認真態度、嚴明紀律的優良傳統。
4.5公司員工應遵守
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